Ihre Aufgaben Ihre Mission Sie begleiten Menschen mit Migrationshintergrund auf ihrem Weg in Arbeit und gesellschaftliche Integration in Deutschland. Gemeinsam mit einer Kollegin bzw. einem Kollegen aus der Sprachförderung unterstützen Sie Teilnehmende dabei, ihre beruflichen Perspektiven zu entwickeln, Hürden abzubauen und neue Chancen zu erschließen. Dabei arbeiten Sie wertschätzend und lösungsorientiert – als Coach, Sparringspartner/in und Motivator/in. Ihre Aufgaben Durchführung von individuellem Online-Coaching für arbeitsuchende Teilnehmende mit Migrationshintergrund Unterstützung bei der beruflichen Orientierung und Entwicklung realistischer Perspektiven Herausarbeiten persönlicher Stärken, Kompetenzen und Potenziale Begleitung bei der Jobsuche sowie im gesamten Bewerbungsprozess Unterstützung beim Abbau von Vermittlungshemmnissen Bedarfsorientierte Hilfe bei sozialen oder organisatorischen Themen (z. B. Kita-Platz, Behördenkommunikation etc.) Enge Zusammenarbeit mit der Sprachförderung sowie Abstimmung mit Vermittlern der Jobcenter Dokumentation der Coaching-Inhalte, Fortschritte und Zielerreichung Ihr Profil Das bringen Sie mit Berufserfahrung im Coaching, in der Beratung oder in der Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen (SGB-II) – insbesondere mit Migranten/innen (Must-have) Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (Must-have) Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1 (Must-have) Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch mit Menschen zu arbeiten, die sich noch im Erwerb der deutschen Sprache befinden Empathie, interkulturelle Kompetenz und Freude daran, Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen zu begleiten Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Zusätzliche Sprachkenntnisse sind willkommen, jedoch keine Voraussetzung (z. B.: Arabisch, Dari, Englisch, Kurdisch, Paschtu, Persisch, Russisch, Türkisch, Ukrainisch oder Urdu). Warum wir? Das bieten wir an Sie möchten Menschen nachhaltig unterstützen und gleichzeitig flexibel und modern arbeiten? Dann bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und Ihre Coaching-Kompetenz aktiv einbringen können. Das erwartet Sie bei uns Flexible Arbeitsgestaltung passend zu Ihrer Lebenssituation Teilzeitmodell mit ca. 20 Stunden/Woche in Festanstellung Flexible Terminplanung gemeinsam mit den Teilnehmenden 100 % mobiles Arbeiten im Online-Setting Langfristige Zusammenarbeit mit Entwicklungsperspektive in Festanstellung Regelmäßiger fachlicher Austausch und Weiterbildungsformate Kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit Modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Wirkung Wen wir besonders ansprechen möchten Diese Position passt ideal zu Coaches, Berater/innen oder Pädagog/innen mit Berufserfahrung (ca. 2+ Jahre), die Menschen empowern möchten und Freude daran haben, Potenziale sichtbar zu machen und berufliche Perspektiven zu eröffnen. About us Die DGO – Deutsche Gesellschaft für Online-Innovationen GmbH ist ein spezialisierter Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen. Wir arbeiten für Jobcenter in ganz Deutschland sowie die Agentur für Arbeit. Unser Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung, Aktivierung und Förderung von Frauen mit Migrationshintergrund mit dem Ziel, diese in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Dafür führen wir Online-Coaching durch und helfen so vor allem Frauen, die klassische Präsenzangebote nicht gut erreichen können. Zudem bieten wir Online-Integrationskurse für Zugewanderte an. Die DGO ist ein erfolgreiches und expandierendes Scale-up-Unternehmen mit einem bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss. Wir suchen Sie – damit wir gemeinsam noch mehr bewegen!